Sinus Repository

SISTEM INFORMASI DAN SELEKSI JOB TRAINING DENGAN SIMPLE ADDTIVE WEGHTING PADA INTERNATIONAL HOTEL MANAGEMENT SCHOOL KARANGANYAR

Achmad Ardy S, Achmad (2014) SISTEM INFORMASI DAN SELEKSI JOB TRAINING DENGAN SIMPLE ADDTIVE WEGHTING PADA INTERNATIONAL HOTEL MANAGEMENT SCHOOL KARANGANYAR. Other thesis, STMIK Sinar Nusantara Surakarta.

[img] PDF (10.4.00001 BAB I) - Published Version
Download (29Kb)
    [img] PDF (10.4.00001 BAB II) - Published Version
    Download (329Kb)
      [img] PDF (10.4.00001 BAB III) - Published Version
      Download (81Kb)
        [img] PDF (10.4.00001 BAB IV ) - Published Version
        Download (867Kb)
          [img] PDF (10.4.00001 BAB VI ) - Published Version
          Download (9Kb)
            [img] PDF (10.4.00001 COVER ) - Published Version
            Download (3595Kb)
              [img] PDF (10.4.00001 DAFTAR PUSTAKA) - Published Version
              Download (93Kb)

                Abstract

                International Hotel Management School merupakan salah satu lembaga pendidikan perhotelan yang ada di wilayah Colomadu Karanganyar. Setiap semesternya lembaga ini menerapkan system job training untuk setiap mahasiswa sebagai bekal pengalaman untuk berada didunia industry nantinya. Untuk dapat melaksanakan Job training berbagai prosedur dan persyaratan harus dipenuhi oleh setiap mahasiswa sedangkan banyaknya mahasiswa yang akan melakukan job training membuat pendataan bagi mahasiswa dituntun harus cepat dan tepat sehingga proses penempatan Job training Mahasiswa dapat terlaksana dengan baik. Pada bagian proses penempatan magang atau job training masih dilakukan dengan sistem komputerisasi biasa yaitu menggunakan aplikasi perkantoran pada umumnya sehingga dalam pengolahan informasinya masih dirasa terlalu lama dan kurang efisien. Proses Penempatan Job training Mahasiswa juga dilakukan dengan penyeleksian secara manual dengan melakukan perhitungan penilaian dari beberapa hal yang terkait dengan kriteria mahasiswa tersebut dapat melakukan job training. Penilaian yang telah diperoleh dari setiap mahasiswa kemudian diolah dengan sistem komputerisasi manual yang sudah ada oleh setiap Staff bagian penempatan industry kemudian setelah itu akan dilakukan penempatan Job training tentunya disesuaikan dengan hasil seleksi tersebut. Namun dengan sistem yang ada tersebut kinerja setiap Staff akan banyak tersita belum lagi dengan banyaknya sistem perhitungan manual yang dilakukan akan banyak dimungkinkan terjadinya kesalahan dalam prosesnya sehingga akan mengakibatkan kesalahan dalam proses seleksi penempatan setiap mahasiswa. Oleh sebab itu untuk meningkatkan pelayanan dalam proses penempatan job training secara lebih baik lagi dan memberikan kemudahan bagi staff lembaga dalam mengolah informasi tersebut maka harus ada system job training yang mampu mengolah informasi mengenai prosedur dan syarat bagi mahasiswa serta sistem penyeleksiannya agar dapat ditempatkan di dunia industry sesuai dengan ketentuan yang telah diatur dalam melakukan penempatan job training. Dari masalah tersebut penulis memcoba untuk membuat system informasi dan seleksi Job Training supaya dapat membantu Lembaga dalam melakukan seleksi penempatan setiap mahasiswa dalam melaksanakan Job training. Perancangan Sistem ini mengunakan bahasa pemograman PHP dan Mysql sebagai databasenya dengan harapan dapat mempermudah kinerja perusahaan tersebut khususnya di bagian proses penempatan Job training mahasiswa

                Item Type: Thesis (Other)
                Subjects: Q Science > QA Mathematics > QA75 Electronic computers. Computer science
                Divisions: Faculty of Information Systems > Department of Information Systems
                Depositing User: Unnamed user with email diyah@sinus.ac.id
                Date Deposited: 23 Feb 2018 14:50
                Last Modified: 23 Feb 2018 14:50
                URI: http://eprints.sinus.ac.id/id/eprint/259

                Actions (login required)

                View Item